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上海鼓勵國有單位錄用台灣居民！繼福建、南京、天津等地之後，上海也開放讓台灣居民及台生進入國有企業、事業單位；不過有台生認為，該政策「釋出善意」的意味大於實際效果。

上海市人資社保局等單位日前下發通知，鼓勵國有企業、事業單位和其他經濟組織，招錄台灣居民以及當地畢業的台生；通知還規定，在上海市就業的台生和台灣居民，與大陸同類人員享有相同的招聘管理、工資福利、社會保險、子女教育等待遇。

沒戶口檔案 招聘受阻

目前，大陸國有企事業單位招聘台胞，最大困難在於台灣居民以及台籍學生沒有大陸的戶口檔案，可以轉移到招聘單位，根本無「法」可管；因此，為了省事，招聘單位乾脆不錄用台胞。為了解決問題，2009年，福建、南京，2011年天津相繼推出政策，讓當地畢業的台生可以和本地學生享有同樣就業待遇。今年4月，最多台胞聚集的上海也加入試辦行列。

 釋出名額遠遠不夠

不過，復旦大學畢業台生、台灣學生聯誼總會會長邱榮利認為，該政策雖釋出善意，但能幫到的台籍人士不多。

 他表示，台生聯誼總會甫於4月20日協助上海台商協會舉辦「上海台商聯合招聘會」，30多家台企提供的職務以服務業居多，現在若大陸國營事業也讓台灣人就業，當然是錦上添花，但大陸國營企事業單位能給台灣居民的名額，了不起1年幾十個，而上海台籍學生每年就有100多人畢業，再加上數以十萬計的上海常住台灣居民，幾十個名額遠遠不夠。

資料來源:旺報/記者簡立欣/2013-05-04

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